O coronav\u00edrus, ou\nCOVID-19, criou uma onda de perturba\u00e7\u00f5es em todo o mundo. Em resposta \u00e0\npandemia de dissemina\u00e7\u00e3o, muitas organiza\u00e7\u00f5es que podem ter trabalhadores\nremotos est\u00e3o aconselhando seus funcion\u00e1rios a trabalhar em casa para evitar a\ncontamina\u00e7\u00e3o no escrit\u00f3rio.<\/p>\n\n\n\n
Embora seja uma\npr\u00e1tica de sa\u00fade recomendada, essa corrida para transformar todos os\nfuncion\u00e1rios em trabalhadores remotos tem consequ\u00eancias relacionadas a seguran\u00e7a\nda informa\u00e7\u00e3o e prote\u00e7\u00e3o de dados.<\/p>\n\n\n\n
Para esses tempos sem\nprecedentes, pr\u00e1ticas de trabalho remoto seguro e eficientes, s\u00e3o essenciais\npara garantir que uma situa\u00e7\u00e3o de risco n\u00e3o comprometa sua organiza\u00e7\u00e3o, as\nopera\u00e7\u00f5es de neg\u00f3cio e principalmente os clientes. <\/p>\n\n\n\n
Conhe\u00e7a 3 dicas que far\u00e3o toda a diferen\u00e7a para garantir um trabalho remoto seguro e produtivo durante toda essa crise global.<\/p>\n\n\n\n
Apesar da\nprolifera\u00e7\u00e3o da nuvem e do advento de tecnologias como os agentes de seguran\u00e7a\nde acesso \u00e0 nuvem que fornece seguran\u00e7a de aplicativos na nuvem, a VPN\nutilizada no laptop, tablet ou dispositivo m\u00f3vel de todos os funcion\u00e1rios\ncontinua sendo o primeiro passo para conectar-se com seguran\u00e7a a uma rede\ncorporativa. <\/p>\n\n\n\n
Embora as VPNs\nofere\u00e7am ofusca\u00e7\u00e3o por meio de criptografia, o aumento repentino das conex\u00f5es\nVPN poder\u00e1 comprometer o limite de VPN devido ao surto de trabalhadores\nremotos.<\/p>\n\n\n\n
A solu\u00e7\u00e3o consiste na gest\u00e3o eficiente das redes corporativas da empresa, em realizar testes e verificar o rendimento da VPN corporativa e as conex\u00f5es sustentadas, revisando os contratos de servi\u00e7o com os fornecedores ou prestadores de servi\u00e7os de VPN.<\/p>\n\n\n\n
Embora alguns\nfuncion\u00e1rios tenham desfrutado da experi\u00eancia de trabalhar em casa, muitos\noutros nunca trabalharam remotamente antes. Como tal, eles podem n\u00e3o estar\nfamiliarizados com o uso das melhores pr\u00e1ticas de seguran\u00e7a e privacidade da\nempresa em casa.<\/p>\n\n\n\n
Por isso, \u00e9\nfundamental garantir que os funcion\u00e1rios remotos tenham o conjunto adequado de\nferramentas, de acordo com a pol\u00edtica de seguran\u00e7a das empresas. Essas solu\u00e7\u00f5es\nde tecnologia devem incluir um cliente VPN e software de gerenciamento de\ndispositivos.<\/p>\n\n\n\n
E para garantir as pr\u00e1ticas recomendadas de seguran\u00e7a e privacidade de dados, conscientize sua for\u00e7a de trabalho com uso de treinamentos online. Crie cursos sobre os desafios do trabalho remoto e suas boas pr\u00e1ticas. Observe que os novos funcion\u00e1rios que trabalham em casa, juntamente com os que j\u00e1 trabalham remotamente, devem passar por esses treinamentos.<\/p>\n\n\n\n
Para que os\nfuncion\u00e1rios trabalhem de maneira sustent\u00e1vel, eficiente e produtiva em casa,\nespere uma carga maior em aplicativos corporativos, incluindo CRM, RH e\naplicativos de colabora\u00e7\u00e3o. <\/p>\n\n\n\n
Se os aplicativos\nprim\u00e1rios dos trabalhadores remotos n\u00e3o respondem instantaneamente, da maneira\ncomo est\u00e3o acostumados no escrit\u00f3rio, \u00e9 uma aposta certa que eles utilizem\nmaneiras n\u00e3o aprovadas de trabalhar em casa. <\/p>\n\n\n\n
Imagine por exemplo,\nque o Slack (ferramenta de comunica\u00e7\u00e3o) demore muito para responder em virtude\nde problemas de performance. O Google Hangouts pode se tornar o novo item para\nos funcion\u00e1rios discutirem quest\u00f5es delicadas da empresa, mesmo n\u00e3o sendo\naprovada pela organiza\u00e7\u00e3o. <\/p>\n\n\n\n
Todo aplicativo para\nuso corporativo deve ser testado e atualizado para aumentar a carga de\ntrabalho. Al\u00e9m disso, os funcion\u00e1rios precisam ser treinados para entender as\npr\u00e1ticas de seguran\u00e7a remota dos funcion\u00e1rios e aprender por que o uso de\naplicativos n\u00e3o aprovados pode prejudicar os funcion\u00e1rios e seus\nempregadores. <\/p>\n\n\n\n
A gest\u00e3o da lista de\npermiss\u00f5es, assim como a \u201clista negra\u201d de aplicativos tamb\u00e9m devem ser\nconsideradas durante o gerenciamento das solu\u00e7\u00f5es de rede e aplica\u00e7\u00f5es\ncorporativas da organiza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
A Conversys IT\nSolutions \u00e9 uma provedora de servi\u00e7os e solu\u00e7\u00f5es de Tecnologia da Informa\u00e7\u00e3o e\nComunica\u00e7\u00e3o com atua\u00e7\u00e3o em todo o Brasil. <\/p>\n\n\n\n
Com uma equipe\nt\u00e9cnica e comercial altamente qualificada e uma rede de parceiros que incluem\nos principais fabricantes globais de tecnologia, a Conversys IT Solutions est\u00e1\napta a entregar aos clientes solu\u00e7\u00f5es customizadas de Infraestrutura de TI e\nTelecom. <\/p>\n\n\n\n
Investimos em nossos\ncolaboradores e parceiros e primamos por uma rela\u00e7\u00e3o duradoura com os nossos\nclientes, pois acreditamos que desta forma conquistamos compet\u00eancias e\nconhecimentos necess\u00e1rios para inovar e gerar valor aos neg\u00f3cios em que\natuamos.<\/p>\n\n\n\n
A ARUBA, uma\ncompanhia da Hewlett Parkard Enterprise, est\u00e1 redefinindo a rede inteligente,\ncom solu\u00e7\u00f5es de mobilidade e IoT para as organiza\u00e7\u00f5es de todos os portes\nglobalmente.<\/p>\n\n\n\n
Oferecendo solu\u00e7\u00f5es\nde TI que capacitam as organiza\u00e7\u00f5es a atender \u00e0 Gera\u00e7\u00e3o M\u00f3vel \u2013 usu\u00e1rios\nhabilidosos em mobilidade que dependem de aplicativos baseados na nuvem para\ntodos os aspectos de seu trabalho e vidas pessoais \u2013 e para dominar o poder dos\ninsights, para transformar os processos de neg\u00f3cios.<\/p>\n\n\n\n
Com os servi\u00e7os de\ninfraestrutura oferecidos como software da nuvem privada ou p\u00fablica, a Aruba\noferece conectividade segura para mobilidade e IoT permitindo que os\nprofissionais de TI criem redes que acompanham no ritmo das mudan\u00e7as.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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